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求人が322件見つかりました
【認可保育園の保育士/正社員】0～3歳児定員60名☆持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド早稲田鶴巻町
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都新宿区早稲田鶴巻町575-1 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】1～5歳児定員76名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド佃大橋
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都中央区月島一丁目1番13号 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 92名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド佃
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都中央区佃1-11-8 ピアウエストスクエア ノースウィング2階、サウスウイング2階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員108名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド中葛西
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都江戸川区中葛西1-1-15 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～2歳児定員19名☆持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド滝野川
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都北区滝野川7-21-14 堀口ビル1階 |
| 施設形態 | 小規模認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員100名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
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子ども達に向き合って働くことができます！
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平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
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小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
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株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド草加谷塚
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 214,000円～299,700円 |
| エリア | 埼玉県草加市谷塚町 168-1 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 90名☆有給は100％利用推奨！大手ならではの福利厚生充実！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド相生橋つくだ
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都中央区佃三丁目２番１１号 エムエー月島1～3階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 90名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！子育て世代も働きやすい環境です！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
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子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
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子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
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＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東立石
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都葛飾区東立石2-3-10 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 100名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東陽町
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都江東区東陽2-4-46 ASKビル2階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 72名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
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②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
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＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東品川
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都品川区東品川3-25-9 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員72名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東日本橋
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都中央区東日本橋3-3-3 Anelaビル 1～3階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員90名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東新小岩
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都葛飾区東新小岩6-22-7 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員60名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド東五反田
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都品川区東五反田1-2-25 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】1～5歳児定員72名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド北新宿
.jpg)
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都新宿区北新宿3-9-20 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 87名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド板橋小豆沢
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| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都板橋区小豆沢2-26-20 マンション岩上1階、2階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員100名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！有給は100％利用推奨！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド板橋徳丸
.jpg)
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都板橋区徳丸4-20-28 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員162名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド板橋清水町
.jpg)
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都板橋区清水町36-1 板橋本町ビル2階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員 70名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド日本橋堀留町
.jpg)
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都中央区日本橋堀留町2-8-4 日本橋コアビル1階 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/正社員】0～5歳児定員96名☆ICT化で残業・持ち帰り仕事なし！駅チカ！
～結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です～
＜働きやすさ＞
①ICT化で事務作業も少なめ！持ち帰り仕事なし！
長く無理なく働ける職場を目指して残業時間削減（月平均1.2H）。
子ども達に向き合って働くことができます！
②有休は自由にとる文化！（100％利用推奨）
平均有給休暇取得日数は「9.6日」！！！
子育て中のママさん保育士や、介護のある保育士も活躍中。
小さいお子さんが熱を出した際は、安心してお休みを取れますし、 生活スタイルが変化しても変動労働制なので安心して働ける環境です。
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド本蓮沼
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 239,000円～306,500円 |
| エリア | 東京都板橋区蓮沼町22-2 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
【認可保育園の保育士/パート】残業なし！0～5歳定員96名の園★持ち帰り仕事なし！週3、4h/日からOK！
結婚、子育てなどのライフステージの変化があっても働き続けられる職場です！
・事務作業も少なめ！
・持ち帰り仕事なし！
・有給取得日数は業界高水準の平均9. 6日！
・週3、4h/日からOK！
・子育てママ・パパが活躍中！お迎え前の勤務も大歓迎！
・ブランク明けの方も働きやすい職場です！
・家庭と両立しながら働いているスタッフが多数在籍！
＜運営会社＞
テノコーポレーションの「テノ」は「手の」を指し、「手の」温もりまで伝えたいとという思いをこめて名づけられています。
女性創業者による、働く女性を応援している会社です！
女性が家庭を持ちながら社会で活躍し続ける為に 何が必要なのかを基本に事業を展開しています。
株式会社テノ.コーポレーション
ほっぺるランド本蓮沼
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 給与 | 時給 1,160円～1,510円 |
| エリア | 東京都板橋区蓮沼町22-2 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
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